Idées

Que chaque établissement (école) puisse se sortir une liste d'un motif d'absence précis (exemple : liste du motif 01 (maladie) qui a été déclarée dans leur école depuis le début de l'année scolaire, ou pour tel mois en particulier, telle date, etc)

Dans la liste des ETC, il faudrait permettre de modifier l'année 2014 pour faire la comparaison des données de l'année, exemple comparer 2025 avec 2024. Merci

Bonjour, Il serait vraiment bien d'avoir une production qui calcule le nombre de jours de maladie monnayable cumulé sur des paiements à la leçon. Et aussi si possible d'évaluer si la personne a déjà des journées de maladie monnayable pour ne pas d...

Lors de la génération des relevés d'emplois, permettre que les renseignements s'inscrivent automatiquement à la case 19 pour les gens en situation d'invalidité. Présentement, cette case doit être renseignée manuellement.

Sur le relevé de salaire, il y a 2 cases Déduction Impôt féd et prov, il serait intéressant que si la personne demande d'enlevé plus d'impôt que cette information se retrouve dans ces cases et aussi de pouvoir faire afficher une date dans la case ...

Bonjour à vous, Il arrive parfois que la personne qui saisit la date de début du congé de maternité dans le menu dossier - GRH - Ancienneté et Expérience de travail - Ongle Expérience se trompe. Alors que, dans l'emploi de l'employé on pourrait av...

Bonjour Dans la Table pour les Types de paiement - Effets, il y a une case pour "Matricule remplacé en blanc", j'aimerais avoir l'option d'obliger un matr rempl ou bloqué (Ne pas permettre) le matr rempl ou aucune erreur, et ce, selon le type de p...

Scolago est un outil complètement informatisé, de la déclaration d’absence de l’employé jusqu’à l’affectation d’un remplaçant. Ils ont toutes les données pour permettre la saisie automatique dans la paie et éliminer la saisie dans nos milieux ! Le...

Il serait très intéressant d'avoir une automatisation pour que les fériés soient rémunérés selon le pourcentage salaire ou selon la convention, permettent un calcul des heures à compenser.