PAIE et GRH

Dans le système de PAIE ET GRH, Serait-il possible d'avoir accès à l'action "ADAPTER POUR" dans la fenêtre "Ordre d'affichage du chiffrier emploi" du menu OUTILS-PRÉFÉRENCES-SESSION DE TRAVAIL. Avec le mouvement de personnel dans les établissement...

Dans le menu transaction - qualification, il serait intéressant de retrouver le statut d'engagement, la nature des documents de qualification, le lieu de travail de l'emploi principal, type de rémunération (automatique ou pièce). Nous avons égalem...

Il serait intéressant d'avoir soit les fenêtres ou les champs des données situés au bas de la fenêtre des banques de congé : section banques gelées et transfert du solde des banques et d'avoir accès à toutes les colonnes (banques gelée : date, ban...

Il serait intéressant d’avoir le champ Date de fin de la période de probation

Bonjour, à la demande de plusieurs secrétaires et techniciennes, lors de la création du dossier d'un nouvel employé par les SRH, elles doivent faire les recherches avec le matricule occasionnel pour faire les paiements. Elles aimeraient pouvoir fa...

Bonjour, merci d'ajouter un filtre à la gestion des rapports, ce qui nous permettrait de faire afficher seulement les rapports désirés, ce qui réduirait le délai de traitement. Merci

Bonjour, nous aimerions avoir accès à un filtre par rapport, ce qui éviterait le chargement complet des fichiers stockés. Merci !

Puisqu'un message s'affiche lorsqu'il y a un conflit d'horaire, si la personne clique oui pour continuer est-ce que le message pourrait s'enregistrer et s'afficher dans la liste du Calcul de paie - Liste des anomalies de paie Merci !!

Bonjour,Vous aviez mis en place un outil bilan des postes qui nous était très utile. Cependant, lors du déploiement de la nouvelle version (5.0.260), vous l'avez retiré et nous aimerions le ravoir.Merci !

Dans la section nature exacte et date de l'offense de l'onglet égalité et antécédent du dossier principal, si nous inscrivons des données, l'employé peut les supprimer ou les modifier à partir de son dossier candidature. il faudrait pouvoir barrer...